Custo de educação continuada para equipe de enfermagem de um hospital universitário público

Autores

  • Daniele Bernardi da Costa Universidade Estadual de Londrina image/svg+xml
  • Marli Terezinha Oliveira Vannuchi Universidade Estadual de Londrina image/svg+xml
  • Maria do Carmo Fernandez Lourenço Haddad Universidade Estadual de Londrina image/svg+xml
  • Magali Godoy Pereira Cardoso Universidade Estadual de Londrina image/svg+xml
  • Larissa Gutierrez da Silva Universidade Estadual de Londrina image/svg+xml
  • Simone Domingues Garcia Universidade Estadual de Londrina image/svg+xml

DOI:

https://doi.org/10.5216/ree.v14i2.14540

Palavras-chave:

Educação Continuada, Custos e Análise de Custo, Enfermagem

Resumo

http://dx.doi.org/10.5216/ree.v14i2.14540

O presente estudo propôs-se a determinar o custo direto e indireto dos treinamentos de educação continuada realizados para a equipe de enfermagem. Trata-se de estudo transversal, de abordagem quantitativa. Os dados foram coletados a partir dos registros da Divisão de Educação e Pesquisa em Enfermagem de um hospital universitário público, no período de junho de 2009 a maio de 2010. Os dados obtidos foram processados eletronicamente no programa Microsoft Excel 2003. Observou-se que durante o período do estudo foram realizados 22 programas de educação continuada, totalizando um custo de 10.256,56 reais; deste valor, 86,42% foram custos diretos e 13,58%, custos indiretos. Houve uma média de 35 participantes e dez horas de duração por treinamento. Este estudo aponta a necessidade dos serviços de saúde conhecerem os custos dos programas de treinamento e a importância do investimento na formação e aprimoramento de recursos humanos.

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Biografia do Autor

  • Daniele Bernardi da Costa, Universidade Estadual de Londrina
    Enfermeira, Residente de Gerência de Serviços de Enfermagem da Universidade Estadual de Londrina
  • Marli Terezinha Oliveira Vannuchi, Universidade Estadual de Londrina

    Enfermeira, Doutora em Saúde Pública, Docente do Departamento de Enfermagem da Universidade Estadual de Londrina.

  • Maria do Carmo Fernandez Lourenço Haddad, Universidade Estadual de Londrina
    Enfermeira, Doutora em Enfermagem, Docente do Departamento de Enfermagem da Universidade Estadual de Londrina.
  • Magali Godoy Pereira Cardoso, Universidade Estadual de Londrina
    Enfermeira, Mestre em Enfermagem. Coordenadora da Divisão de Educação e Pesquisa em Enfermagem do Hospital Universitário do Norte do Paraná.
  • Larissa Gutierrez da Silva, Universidade Estadual de Londrina
    Enfermeira, Mestre em Enfermagem , Docente do Departamento de Enfermagem da Universidade Estadual de Londrina.
  • Simone Domingues Garcia, Universidade Estadual de Londrina

    Enfermeira, Residente de Gerência de Serviços de Enfermagem da Universidade Estadual de Londrina.

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Publicado

30/06/2012

Edição

Seção

Artigo Original